Le secteur de l’automobile dans sa globalité vit et vivra dans les prochaines années de profonds changements structurels. Les entreprises devront s’adapter à ces nouvelles mutations pour continuer de progresser. Ces mutations sont liées tant à l’automobile et au produit en tant que tel qu’aux modes de distribution et de commercialisation.

Dans ce contexte, les dirigeants des entreprises de l’automobile devront anticiper ces mutations en mettant en œuvre des politiques marketing et commerciale innovantes adaptées aux clientèles visées, en pratiquant des investissements sélectifs et en améliorant la performance des organisations et des métiers.

Pour relever les défis de demain, les constructeurs automobiles et les équipementiers automobiles recruteront des profils à fort potentiel et développeront leurs compétences pour occuper à moyen terme des positions clés dans leur organisation en France et à l’international.

CSL Conseil chasseur de têtes spécialisé dans les métiers de l’automobile accompagne ses clients et ses candidats dans ces mutations économiques.

Le Chasseur de têtes Automobile répond à vos enjeux de recrutement en France et à l’international

CSL Conseil cabinet de chasse spécialisé dans les métiers de l’automobile accompagne les entreprises de ce secteur dans la recherche de compétences clés, jeunes talents et profils rares.

Notre approche repose sur la mise à disposition de nos Clients de :

• Des consultants expérimentés et une méthodologie d’approche directe éprouvée,
• La spécialisation du cabinet et la connaissance du secteur de l’automobile :
• La garantie d’un service professionnel et son respect de hauts standards
• La capacité du cabinet à présenter une liste diverse de candidats variés.
• Plus de 12 années de recrutement dans l’automobile.

Nous intervenons sur l’ensemble des secteurs de l’automobile :

• Constructeur automobile
• Constructeur poids-lourds
• Importateurs automobile
• réseaux de distribution automobile multimarques
• équipementiers automobile (première monte)
• équipementier automobile aftermarket (IAM),
• distribution indépendante pièces de rechange,
• structure retail aftermarket (pneumaticiens, centre-auto, fast feeters)
• réseaux connexes (garantie, financement automobile)
• location courte durée automobile et location longue durée automobile  (LLD)).

Les métiers recherchés :

Direction générale, directeur de concession ou succursale, direction commerciale, direction marketing, CRM, direction communication, direction des relations publiques, direction réseau de ventes, direction supply-chain, direction financière, direction des ressources humaines, direction des systèmes d’information.